濉溪县濉溪镇蒙村，区位优越，近市靠县，位置优越，交通便利，现有人口5548人，耕地面积6905亩，全村农民人均纯收入达15600元。获评全国乡村治理示范村、国家森林乡村、省美丽宜居村庄、第五届安徽省文明村、省美丽乡村建设示范村、全省美丽乡村重点示范村等荣誉称号。

蒙村的发展是濉溪镇加强村（社区）党组织建设的一个生动缩影，近年来，濉溪镇推进村党组织标准化规范化建设，开展党支部分类管理，细化工作内容，不断增强村（社区）党组织的政治功能和组织功能，以组织振兴加快推动乡村全面振兴。

书记抓书记，层层压责任。我镇把村（社区）党组织标准化规范化建设纳入考核范围，系统谋划、高位推进。制定村（社区）党组织建设计划，通过开展党支部建设提升行动、星级党支部创建工程增强基层党组织政治功能、组织功能，激发各村（社区）党支部争先进位的积极性。坚持实行包村干部工作责任制，推进“一村一干部”乡村振兴工作机制，帮助解决党支部建设中存在的困难和问题。同时，注重发挥各村（社区）的独特优势，因地制宜，以点带面推动整体提升。

赛马常比拼，争当好书记。为深入学习贯彻党的二十大精神，激发村（社区）干部队伍担当作为、干事创业活力，营造“不比条件比干劲，不比基础比发展”的良好氛围，濉溪镇在全镇5个农业村、23个社区开展“赛马好书记”评优评先活动，制定考评方案，细化考核指标，设定奖惩机制，进一步激发了村（社区）干部工作干劲，全面推进村（社区）党组织建设基层治理工作走深走实。

加强队伍建设，聚焦乡村振兴。加强村（社区）干部队伍建设，打造一支敢干事、会干事、干成事的高素质村（社区）干部队伍，截至目前，全镇“两委”干部平均年龄39岁，大专及以上学历占95%。为进一步加强村（社区）干部队伍建设，着力改善基层干部队伍结构，濉溪镇实施村干部“后备制”，56名优秀后备干部先后通过公开招聘进入村（社区）干部队伍，成为基层干部生力军。通过开展“溪水灌新苗”干部素质提升工程，教育引导干部树立并践行正确的政绩观。成立由蒙村、八里村、杜庙村、黄桥村、王冲孜村共5个农业村出资入股注册资本100万元的濉溪镇强村联合建设发展有限公司，统一盘活闲置资源，科学培育乡村业态，带动各村抱团发展，把分散的资源汇集起来，变资源为资本，助推集体经济和村民双增收。（赵梦瑾）