近年来，韩村镇坚持把党员教育管理作为基层党建的基础性、根本性、经常性任务，积极探索新路径、推行新模式，在培训教育、精确管理、基层实践三个方面扎实用力，着力推动党员教育管理工作提质增效。

强化教育培训，补足“精神之钙”。开设“理论课堂”。将学习习近平新时代中国特色社会主义思想、党的二十大精神融入党员教育管理全过程，精准制定“必学课程”，运用集中学、分组学、自主学等方式，广泛掀起理论学习热潮，提升党员教育理论基础。党纪学习教育开展以来，为各基层党组织采购《中国共产党纪律处分条例》1000余册，发放《党的二十大学习读本》等学习资料200余册，结合“三会一课”、主题党日等方式，组织党员干部逐章逐条学习，确保党纪学习教育全覆盖见实效。

注重日常管理，保持“队伍活力”。实行制度化管理。坚持从党内组织生活、考核评价、管理服务等方面入手，严格落实组织生活会、民主评议党员、党费缴纳等基本制度要求，分类登记党员队伍信息，定期对党员工作生活情况进行摸底更新，推动党员教育管理规范化。完善关爱式帮扶。多种形式开展党内关怀，常态开展走访慰问，深入了解掌握困难党员、老党员生活状况及诉求，建立《困难党员帮扶台账》《在党50周年老党员花名册》，及时帮扶困难党员，让广大党员充分感受到党组织的关怀和温暖。

开展基层实践，干群“快速升温”。明确为民宗旨。把“解民忧、办实事、惠民生”作为主题党日活动的出发点，围绕“我为群众办实事”等实践活动，将党员教育与志愿服务活动相结合，让广大群众切实感受到党员干部的“温度”。今年以来，组织党员开展防汛救灾、和美乡村建设等志愿服务12次。争当先锋表率。依托党员干部走村入户、包村联户制度，引导党员干部在文明创建、乡村振兴等中心工作中亮身份、当先锋、做表率。今年以来，组织党员干部参与人居环境整治10余次，清除各村道路沿线杂乱小广告320余块，清理60处垃圾及废弃物堆放点，以实际行动擦亮共产党员“红色名片”。（葛延）